Más de 50 organizaciones vinculadas al portafolio de inversión social de Escondida | BHP participaron en la segunda versión de “Conectados por el Territorio”, encuentro que busca fortalecer el trabajo conjunto, generar nuevas oportunidades de colaboración y compartir experiencias entre quienes impulsan iniciativas de desarrollo en la Región de Antofagasta.
La jornada reunió a representantes de fundaciones, organizaciones sociales e instituciones que trabajan junto a la compañía en distintos ámbitos estratégicos para el desarrollo regional.
Actualmente, esta red desarrolla iniciativas a través de siete planes de inversión social: Cultura y Patrimonio; Territorio y Deporte; Empleabilidad, Mujer, STEM y Minería; Proveedores & Futuro; Medio Ambiente; Generación de Capacidades; y Trabajo Comunitario, con presencia en distintos territorios de la Región de Antofagasta, desde Antofagasta y Caleta Coloso hasta Peine y comunidades indígenas del interior.
“En este encuentro reunimos a representantes de más de 50 organizaciones que forman parte de nuestra red de inversión social y que, en conjunto, impulsan iniciativas que cada año llegan a más de 100 mil personas en la Región de Antofagasta. Son socios estratégicos para contribuir al desarrollo del territorio y, por eso, espacios como este son fundamentales para fortalecer vínculos, compartir aprendizajes y seguir construyendo juntos nuevas oportunidades para la región y sus habitantes”, señaló Pablo Pisani, vicepresidente de Asuntos Corporativos y Comunicaciones de Escondida | BHP.
Una red conectada por el territorio
Durante el encuentro se compartieron los principales hitos y aprendizajes del año fiscal 2026, así como las prioridades y desafíos para este nuevo periodo. La jornada también relevó la importancia de visibilizar el impacto de las iniciativas y fortalecer la manera en que las organizaciones comunican el valor social que generan en las comunidades.
Juan Pablo Fuentealba, gerente general de Dos Barbas, destacó que “este es un espacio inusual, porque no siempre ocurre que organizaciones tan distintas se reúnan para trabajar por un propósito común. Es un modelo de trabajo que puede generar grandes resultados para el territorio y que nos tiene muy motivados”.
En tanto, Alejandra Rojas, directora de Corporación Cultural La Huella Teatro, afirmó que “como organización llevamos más de diez años trabajando junto a Escondida | BHP, y hemos comprobado que los mayores avances se logran cuando existe colaboración”.
La jornada incluyó el panel “Comunicar valor social con impacto: contexto, reputación y narrativa”, orientado a reflexionar sobre cómo las comunicaciones contribuyen a fortalecer la confianza, la reputación y la conexión con las comunidades.
Un Además, los participantes participaron en espacios de networking y trabajo colaborativo para compartir experiencias, intercambiar buenas prácticas y explorar nuevas oportunidades de colaboración.
